Comenzar una aventura empresarial cuando las puertas del empleo se cierran en la cincuentena no es una misión imposible ABC Economía publica un amplio reportaje sobre el tema. Puedes verlo pulsando aquí
Hace unos días, un centenar de directores de recursos humanos se reunieron entorno a una jornada celebrada en la Fundación Rafael del Pino, por Executive Forum y la empresa 50 Pro, en la que se reflexionó sobre una realidad que afecta a las empresas: la llegada de los Baby-Boomers a los 50 y la gestión
Hace unos días, un centenar de directores de recursos humanos se reunieron entorno a una jornada celebrada en la Fundación Rafael del Pino, por Executive Forum y la empresa 50 Pro, en la que se reflexionó sobre una realidad que afecta a las empresas: la llegada de los Baby-Boomers a los 50 y la gestión
Hace unos días, un centenar de directores de recursos humanos se reunieron entorno a una jornada celebrada en la Fundación Rafael del Pino, por Executive Forum y la empresa 50 Pro, en la que se reflexionó sobre una realidad que afecta a las empresas: la llegada de los Baby-Boomers a los 50 y la gestión
El diario ABC publica un reportaje sobre 50Pro, en el que explica la filosofía y las ventajas del proyecto. Puedes verlo pulsando aquí
Hace unos días, un centenar de directores de recursos humanos se reunieron entorno a una jornada celebrada en la Fundación Rafael del Pino, por Executive Forum y la empresa 50 Pro, en la que se reflexionó sobre una realidad que afecta a las empresas: la llegada de los Baby-Boomers a los 50 y la gestión

El impacto del descenso de la natalidad

Carlos Molina 50pro Directivo
“No se están usando suficientemente las ventajas del teletrabajo y las empresas no se conciencian de que la consecuencia directa del descenso de la natalidad, nos está impactando muy seriamente y lo hará más aún en el futuro próximo.” La razón publica un amplio reportaje a Carlos Molina, CEO de 50Pro. Puedes verlo pulsando aquí
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