Una vida extra, es el título de un libro que se publicó en Francia en 2005 y del que Editorial Anagrama ofreció una excelente versión en español, al año siguiente. Los autores del texto pertenecen a trayectorias distintas, Joël de Rosnay de la bioquímica, Jean Louis Servan-Schreiber, empresario y editor de Psychologies Magazine y François
Herminia Ibarra, profesora del INSEAD ha dedicado una buena parte de sus esfuerzos académicos a reflexionar e investigar sobre lo que, de forma resumida, puede definirse como transiciones en la vida de las personas, en el ámbito laboral. Ibarra nos describe el paradigma aceptado hasta ahora, de una trayectoria profesional basada en dos grandes etapas:
Hace pocos días, en el marco de una jornada organizada por los periódicos Expansión y El Mundo, Fátima Báñez, Ministra de Empleo y Seguridad Social (en funciones), anunció que en la próxima legislatura, caso de que finalmente puedan formar gobierno, propondrán una modificación legislativa que permita compatibilizar el cobro de una pensión pública de jubilación,
El management es una profesión con un fuerte impacto en nuestra sociedad. Peter Drucker (1909-2005) en su día, ya destacó la contribución que una buena gestión directiva puede hacer para mejorar el nivel y la calidad de vida de los ciudadanos, mediante las mejoras productivas, la competitividad y la responsabilidad. La buena gestión se requiere
Cambia la percepción de la edad en la empresa y en las actividades emprendedoras. Opiniones de la directiva Françoise Gri, del Consejo de Administración de VIADEO • El mercado de trabajo tendrá que adaptarse a una población de más edad y las empresas deberán ser atractivas para para el conjunto de las distintas generaciones •
Después de varios años apoyando a los mayores de 50, en nuestra pelea contra unas políticas empresariales adversas, que han creado un efecto social suicida denominado edadismo, hemos iniciado un nuevo enfoque. Efectivamente, iniciamos una defensa de los mayores de 50 por simple sentido común. No era aceptable concluir que los mayores de 50 no
El aumento de la longevidad, es decir una vida más larga, libre de discapacidad, en promedio, es una tendencia que está entre nosotros y tendrá efectos de gran calado en nuestras sociedades. De la misma forma que ha ocurrido con la desaparición de barreras entre zonas económicas, la globalización de los mercados y la generalización
Al contrario de lo que la gente piensa, el emprendedurismo no es sólo para jóvenes de 20 años. De acuerdo al índice de Kauffman de la Actividad Emprendedora, en 2012 casi un cuarto de los nuevos negocios comenzaron por emprendedores de 55 y más. Aunque los veinteañeros tengan lo que se necesita cuando se trata
