Acabo de enterarme del significado del término “smart working”, como una nueva fórmula de trabajo que apunta un paso en la dirección de una mayor independencia del trabajador respecto a la empresa. Se difuminan las estructuras piramidales y se potencia el trabajo en equipo. Hace necesario que el trabajador haya tenido un entrenamiento previo, para
Últimamente han aparecido muchos artículos sobre la denominada Brecha Tecnológica. ¿En qué consiste? El término se refiere a la diferencia de conocimientos, fundamentalmente en el manejo de recursos informáticos e internet, entre las diferentes generaciones de nuestra sociedad. Es obvio para todo el mundo, que las últimas generaciones denominadas de nativos digitales, tienen un hábito
Del panorama económico actual es destacable la importancia creciente de todo lo relativo a la prolongación de la vida activa, como consecuencia lógica de una mayor longevidad. En concreto, un editorial de El País del pasado 2 de diciembre trataba esta cuestión con argumentos sólidos y fuera de los convencionalismos que provienen de mediados del
Una vida extra, es el título de un libro que se publicó en Francia en 2005 y del que Editorial Anagrama ofreció una excelente versión en español, al año siguiente. Los autores del texto pertenecen a trayectorias distintas, Joël de Rosnay de la bioquímica, Jean Louis Servan-Schreiber, empresario y editor de Psychologies Magazine y François
Herminia Ibarra, profesora del INSEAD ha dedicado una buena parte de sus esfuerzos académicos a reflexionar e investigar sobre lo que, de forma resumida, puede definirse como transiciones en la vida de las personas, en el ámbito laboral. Ibarra nos describe el paradigma aceptado hasta ahora, de una trayectoria profesional basada en dos grandes etapas:
Hace pocos días, en el marco de una jornada organizada por los periódicos Expansión y El Mundo, Fátima Báñez, Ministra de Empleo y Seguridad Social (en funciones), anunció que en la próxima legislatura, caso de que finalmente puedan formar gobierno, propondrán una modificación legislativa que permita compatibilizar el cobro de una pensión pública de jubilación,
El management es una profesión con un fuerte impacto en nuestra sociedad. Peter Drucker (1909-2005) en su día, ya destacó la contribución que una buena gestión directiva puede hacer para mejorar el nivel y la calidad de vida de los ciudadanos, mediante las mejoras productivas, la competitividad y la responsabilidad. La buena gestión se requiere
Cambia la percepción de la edad en la empresa y en las actividades emprendedoras. Opiniones de la directiva Françoise Gri, del Consejo de Administración de VIADEO • El mercado de trabajo tendrá que adaptarse a una población de más edad y las empresas deberán ser atractivas para para el conjunto de las distintas generaciones •
Después de varios años apoyando a los mayores de 50, en nuestra pelea contra unas políticas empresariales adversas, que han creado un efecto social suicida denominado edadismo, hemos iniciado un nuevo enfoque. Efectivamente, iniciamos una defensa de los mayores de 50 por simple sentido común. No era aceptable concluir que los mayores de 50 no